Her gelir grubuna hitap eden faizsiz finansman modeliyle, müşterilerine bütçelerine uygun planlar doğrultusunda ev, araba ve çatılı iş yeri sahibi olma imkanı sunan Sinpaş YTS, çalışanlarının profesyonel gelişimini desteklemek amacıyla kapsamlı eğitim programları düzenledi. Programlarda toplam 400 çalışan eğitim aldı.
Kurumsal yaklaşımıyla kaliteye, markaya, altyapıya, insan kaynağına ve müşteri odaklılığına öncelik veren Sinpaş YTS, çalışan eğitimlerine hız kesmeden devam ediyor. Radisson Blu Hotel’de gerçekleştirilen Ağustos ve Eylül programları kapsamında toplam 400 çalışan, farklı alanlardaki oryantasyon eğitimleri ile bilgi ve becerilerini güçlendirdi.
Yüksek performans gösteren çalışanlar ödüllendirildi
“Sinpaş Yapı Tasarruf Sandığı gücünü daha da ileriye taşımaya kararlıyız”
Konu hakkında açıklama yapan Sinpaş YTS Genel Müdürü Merve Onarlı, şunları söyledi: “Ekip arkadaşlarımızla bir araya geldiğimiz bu özel eğitim sürecinde, yenilikçi yaklaşımları, etkili iletişim tekniklerini ve müşteri memnuniyetini en üst seviyeye taşıyacak yöntemleri detaylı olarak ele aldık. Hedefimiz, her bir ekip arkadaşımızın Sinpaş YTS’nin güven, şeffaflık ve kalite odaklı yaklaşımını sahada en iyi şekilde temsil etmesini sağlamak. Katılım gösteren tüm çalışma arkadaşlarımıza enerjileri ve katkıları için teşekkür ederiz. Bu motivasyon dolu buluşmalarla sahadaki Sinpaş gücünü daha da ileriye taşımaya kararlıyız.”
Büyüyen şube ağına nitelikli insan kaynağı kazandırmayı hedefleyen Sinpaş YTS, Sinpaş YTS Akademi çatısı altında düzenlediği eğitimlerle, tasarruf finansmanı sektörünün yetişmiş donanımlı personel ihtiyacına da katkı sağlamaya devam edecek.
